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“35岁”不应成为人才发展的硬性约束-中国经济周刊2025年20期

“35岁”不应成为人才发展的硬性约束

作者:王红茹 字体:      

近日,2026年度国家公务员考试公告发布,其中一项调整备受关注:报考年龄放宽到38周岁以下,对于2026年应届硕士、博士研究生,放宽到43周岁以下(1981年10月以后出生)。

作为中国就业风向标的“国考”,此次放宽年龄(试读)...

中国经济周刊

2025年第20期