营口市总工会劳动争议调解室的设立，是对传统劳动争议解决机制的一次创新。它试图在法律框架内融入情理沟通，降低劳动者与企业的对抗性，提高纠纷解决效率。它的价值不仅体现在个案调解成功率上，更在于对劳动关系治（试读）...
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