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激励机制在基层人力资源管理工作中的应用研究-贵商2025年14期

激励机制在基层人力资源管理工作中的应用研究

作者:徐少凯 字体:      

一、基层单位的特点和重要性

(一)基层单位的特点

1.基础性。基层单位作为社会组织体系的基本构成单元,直接面向公众,承担基础性的共服务与民生保障职能,是社会治理和服务的首要环节。

2.聚集性。基层单位是社会(试读)...

贵商

2025年第14期