摘要：技能人才评价对高质量发展至关重要。传统评价体系面临指标设计主观、数据可信度低、评价过程不透明及难以评估潜在能力等挑战。该文提出一种融合区块链与多维图聚类的技能人才评价模型。该模型利用区块链技术保（试读）...
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